Aufgaben
- Verantwortung für die termingerechte und kostenoptimierte Beschaffung elektronischer Bauelemente und mechanischer Komponenten
- Entwicklung strategischer Beschaffungsansätze zur Sicherstellung stabiler Lieferketten
- Führen von Vertragsverhandlungen
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Vertrieb
- Aktive Mitgestaltung der Materialwirtschaft durch den Ausbau des ERP-Systems
- Perspektivische Übernahme von Führungsverantwortung für ein fünfköpfiges Team
- Optimierung nachhaltiger Beschaffungsprozesse
Profil
- Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung
- Fundierte Erfahrung in der Beschaffung elektronischer Bauelemente und mechanischer Komponenten
- Erste Erfahrung in der Führung von Teams oder Projekten von Vorteil
- Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke, insbesondere im interkulturellen Kontext
- Ausgeprägtes wirtschaftliches, strategisches und analytisches Denkvermögen
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
Benefits
- Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Ihre Vorteile über Hays sind ein transparenter Bewerbungsprozess und ein schnelles Feedback
- Hilfestellung sowie Tipps und Tricks rund um das Vorstellungsgespräch
Gehaltsinformationen
Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 80.000 Euro.